Более 10-ти миллионов гривен направит ПАО “Крымгаз» на выполнение социальных обязательств в 2014 годуАдминистрация ПАО «Крымгаз» и члены трудового коллектива заключили коллективный договор, который будет действовать на протяжении 5-ти лет. В новом коллективном договоре предусмотрено более 10-ти миллионов гривен на выплаты по социальным обязательствам работникам предприятия. Колдоговор предусматривает пакет социальных гарантий и дополнительных льгот, а также создание соответствующих условий труда для работников ПАО «Крымгаз».
Принятие колдоговора сроком на 5 лет стало возможным благодаря тому, что ПАО «Крымгаз» имеет стратегическое видение своего развития, рассчитывает на долгосрочную перспективу и может гарантировать своим работникам и их семьям стабильность в нынешней нелегкой экономической ситуации.
Впервые колдоговор разрабатывался и принимался так открыто и прозрачно – с привлечением отраслевых профсоюзов. Для его разработки была создана комиссия, на заседаниях которой обсуждались нормы и положения колдоговора.
«Важным социальным новшеством колдоговора стал пункт об оказании материальной помощи работнику к отпуску на оздоровление. В предыдущем документе этого пункта не было. Его принятие в сложных финансовых условиях подтверждает статус ПАО «Крымгаз» как социально-ориентированной компании» - отметила профсоюзный лидер ПАО «Крымгаз» Наталья Филиппович.
В новом колдоговоре есть социальные обязательства, которые улучшают условия труда работников. Например, оплата проезда к месту выполнения работ, если сотрудник трудится на объекте, удаленном от предприятия. Важным пунктом является выдача спецодежды и моющих средств, ведь многие работы, например, по врезке газопроводов, ведутся в «полевых условиях».
«В новом колдоговоре предусмотрен дополнительный оплачиваемый отпуск в случае вступления в брак, рождения ребенка, на 1 сентября, в случае смерти родственника. В условиях постоянного сокращения объемов транспортировки газа, связанного с его высокой стоимостью, ПАО «Крымгаз» смог обеспечить своим работникам реальные социальные гарантии. Каждый сотрудник предприятия понимает – он не один в своем горе или радости, в любой жизненной ситуации его поддержит его предприятие» - сказал председатель правления ПАО «Крымгаз» Виктор Дрибной.
Коллективный договор обеспечивает стабильность трудовых отношений между работником и работодателем. В договоре учитываются условия труда, оплата труда, права и обязанности администрации, профсоюза и самих работников. Выполнение условий коллективного договора повышает эффективность и конкурентоспособность производства, обеспечивает социальную защищенность работников, гарантирует стабильную и бесконфликтную работу предприятия, рост показателей производительности труда и, как результат – повышение прибыльности компании.
Справка:ПАО «Крымгаз» - лидер предприятий Крыма по газоснабжению и газификации. Объем транспортировки ПАО «Крымгаз» по сравнению с общим балансом газа по Украине составляет 2%. В 2013 году предприятие протранспортировало 1 млрд. 153 млн. м3 природного газа.
ПАО «Крымгаз» обслуживает 10,3 тыс. км газопроводов, клиентами компании являются почти полмиллиона крымских семей и 3000 тыс. предприятий и организаций.
Среди наиболее крупных потребителей ПАО «Крымгаз» такие предприятия, как завод «Кримский Титан», «Крымтеплоэлектроцентраль», «Дружба народов нова», «Новатор», «Бром», «Крымхлеб», "Восток транс групп".
В ПАО «Крымгаз» работает 3138 сотрудников. Предприятие входит в пятерку крупнейших налогоплательщиков Крыма. В 2013 году ПАО «Крымгаз» отчислило в бюджеты всех уровней 113 млн. 444 тыс.грн.
Источник: Специалист по связям с общественностью и прессой Юлия Максименко